Zásady hodnotenia pedagogických a odborných zamestnancov musí mať každá škola rozpracované v pracovnom poriadku. Kto hodnotí a čo sa hodnotí? Podľa akých zásad či kritérií hodnotiť a ako správne sformulovať požiadavky na hodnotenie? Čo v prípade, ak zamestnanec nesúhlasí s výsledkom hodnotenia? Na webinári s PhDr. Marekom Havrilom, PhD., si priblížime jednak, ako zahrnúť hodnotenie do pracovného poriadku a zároveň, ako postupovať pri hodnotení zamestnancov. Dozviete sa, ako majú prebiehať prípravy a samotný priebeh hodnotenia, ale aj to, ako by naopak hodnotenie nemalo prebiehať.
Ako prebieha webinár a technické podmienky pre sledovanie nájdete TU.
Odborný radca na odbore metodiky Regionálneho úradu školskej správy v Prešove
Pracuje ako odborný radca na odbore metodiky Regionálneho úradu školskej správy v Prešove, kde koordinuje odbornú činnosť v oblasti výchovno-vzdelávacieho procesu, podieľa sa na riadení a kontrole výchovy a vzdelávania detí a žiakov so zdravotným znevýhodnením v školách rôzneho druhu a typu. Zároveň vykonáva odborné špecializované činnosti a metodicko-konzultačné činnosti pre vedúcich zamestnancov škôl a školských zariadení výchovného poradenstva a prevencie a ostatných pedagogických zamestnancov a odborných zamestnancov. Uvedeným oblastiam sa venuje aj lektorsky a publikačne.